Diversiteit en inclusie
Wij geloven dat het in staat stellen van al onze medewerkers om hun visie te geven - vanuit alle achtergronden - innovatie vooruit helpt, en dat doen we om één simpele reden: samen zijn we beter.
Naar de carrièrepagina
Wij waarderen individuele verschillen
Bij Manhattan waarderen we niet alleen verschillende perspectieven en achtergronden, we geloven dat ze onze cultuur uniek maken. Ieder van ons heeft een stem, die bijdraagt aan een betere samenwerking, betere innovatie en betere werkervaringen. Dit zijn enkele van de dingen die we aanbieden:
PRISM
PRISM symboliseert onze collectieve talenten. Dit wereldwijde initiatief, dat gedreven wordt door teamleden, zorgt voor diversiteit en inclusie en voor een omgeving waarin mensen met alle achtergronden en ervaringen zichzelf kunnen zijn.
WIN
Door een omgeving te scheppen die getalenteerde vrouwen ondersteunt bij het bereiken van persoonlijke en professionele doelen, maximaliseert het Women's Initiative Network (WIN) hun bijdragen aan ons bedrijf en de mondiale gemeenschap.
MCN
Manhattan Cultural Network (MCN) moedigt ons mondiale personeelsbestand aan om, door middel van educatieve en ontspannende evenementen die de culturele diversiteit bevorderen, te komen tot een beter begrip en een betere samenwerking.
Manhattan Connect
Het doen van vrijwilligerswerk maakt deel uit van onze bedrijfscultuur. Daarom ondersteunt Manhattan Connect teamleden die een verschil willen maken in hun gemeenschap en waarom we initiatieven hebben ondersteund die bijdragen aan het milieu en de bevordering van duurzaamheid, educatieve programma's, dierenopvangcentra, voedselbanken, gezondheidsorganisaties en ziekenhuizen.
We staan bekend als een 'Great Place to Work'
De beste werkplekken
11X
11 jaar op rij opgenomen in Atlanta Journal-Constitution's Top Workplaces.
Georgia Trend
2X
Georgia’s Top 100 Public Companies
Australië: Great Place to Work
Top 10
Great Place to Work, vertrouwensindexonderzoek
Goede mensen die geweldige dingen doen
Hoe is het om hier te zijn?
Shalini Srinivas - Bangalore
"Ik heb de kans gekregen om over te stappen van ontwikkelaar naar bedrijfsanalist. Als je bereid bent nieuwe uitdagingen aan te gaan, geeft Manhattan je de mogelijkheden uitzonderlijke dingen te doen."
Maxwell Boice - Atlanta
"De kans krijgen om te werken met de nieuwste technologie, zoals cloudplatforms, terwijl ik bestaande logistieke en zakelijke problemen van nationale merken aanpak, geeft me het gevoel dat wat ik doe relevant is en de vooruitgang bevordert."
Cedric Smith - Atlanta
"Toen ik bij Manhattan kwam, gaf ik mezelf een tijdlijn van 7 jaar en dan zou ik overgaan naar iets groters en beters. Dat is dus 21 jaar geleden. En ik ben niet vertrokken, want Manhattan is groter en beter geworden."
Meredith Moses - Atlanta
"Dit is een plek waar je zinvol werk doet en ongelooflijke mogelijkheden hebt om te groeien en jezelf uit te dagen."
Roberto Vismara - Milaan
"Bij Manhattan heb je de kans om te leven en te werken met mensen van over de hele wereld, elk met een geschiedenis, cultuur en ervaring om te delen."
Ryan Rupp - Atlanta
"Ik heb hier zoveel kansen gekregen in verschillende afdelingen, functies en locaties. Ik hou van de complexiteit en breedte van wat we doen en ik hou ervan dat ik dat bij Manhattan kan doen!"
Ontdek het zelf
Ons hoofdkantoor staat in Atlanta, maar we hebben meer dan 4150 werknemers in kantoren overal in de Verenigde Staten en over de hele wereld. En we nemen er voortdurend meer aan.